Formation
CRÉER UN CFA
CENTRE DE FORMATION D'APPRENTIS
Depuis la loi "Avenir professionnel" de 2018, la création et la gestion d’un Centre de Formation d’Apprentis (CFA) sont ouvertes à tout organisme, entreprise ou association, qui souhaite s'investir dans la formation en alternance.
Cependant, ouvrir un CFA impose de respecter un cadre réglementaire exigeant, de garantir la qualité des parcours proposés et d’assurer une gestion rigoureuse tant sur le plan pédagogique qu’administratif. Les CFA doivent notamment remplir 14 missions obligatoires définies par la loi, obtenir la certification QUALIOPI et se conformer aux exigences du marché de l’apprentissage.
CONTENUS PÉDAGOGIQUES
Cours en visioconférence
avec le formateur
MODULE 1
CADRE JURIDIQUE ET MISSIONS OBLIGATOIRES DES CFA
- Présentation générale du secteur de la formation professionnelle et de l’apprentissage
- Le rôle et l’évolution des CFA depuis la loi "Avenir Professionnel" de 2018
- Les obligations légales : Déclaration d’activité, certification QUALIOPI obligatoire pour percevoir des financements publics
- Les 14 missions obligatoires d'un CFA (article L6231-2 du Code du travail)
MODULE 2
CONSTRUIRE SON PROJET DE CFA
- Identifier son public, ses filières, ses diplômes visés (RNCP, certifications professionnelles)
- Élaborer un projet pédagogique : contenu, alternance entreprise-formation
- Définir l'équipe pédagogique et administrative nécessaire
- Construire une offre de formation adaptée au marché et aux besoins des entreprises partenaires
- Système d'information et outils nécessaires (gestion des contrats, suivi des alternants, reporting)
- Procédure pour créer un CFA
MODULE 3
ORGANISER ET ASPECTS FINANCIERS
- Présentation générale du secteur de la formation professionnelle et de l’apprentissage
- Le rôle et l’évolution des CFA depuis la loi "Avenir Professionnel" de 2018
- Les obligations légales : Déclaration d’activité, certification QUALIOPI obligatoire pour percevoir des financements publics
- Les 14 missions obligatoires d'un CFA (article L6231-2 du Code du travail)
MODULE 4
DÉMARCHES ADMINISTRATIVES, HABILITATIONS, CERTIFICATIONS
- Identifier son public, ses filières, ses diplômes visés (RNCP, certifications professionnelles)
- Élaborer un projet pédagogique : contenu, alternance entreprise-formation
- Définir l'équipe pédagogique et administrative nécessaire
- Construire une offre de formation adaptée au marché et aux besoins des entreprises partenaires
- Système d'information et outils nécessaires (gestion des contrats, suivi des alternants, reporting)
- Procédure pour créer un CFA
PUBLIC ET PRÉREQUIS
Organisme de formation; Formateurs indépendants, Dirigeants de TPE/PME ; Créateurs d’entreprise.
Aucune expérience n’est requise
- Être à l’aise avec l'outil informatique
- Avoir un ordinateur et une connexion internet haut débit
- Maîtriser le français lu, parlé et écrit
OBJECTIFS
- Identifier les spécificités juridiques, pédagogiques et organisationnelles d’un CFA
- Maîtriser les étapes et démarches nécessaires à la création et à la déclaration d’un CFA
- Construire une offre de formation en alternance en lien avec les besoins du territoire et les référentiels de certification
- Mettre en place une stratégie de fonctionnement conforme aux exigences réglementaires et qualité
ACCESSIBILITÉ
Nous sommes en mesure d’accompagner les stagiaires en situation de handicap. Afin de pouvoir étudier vos besoins et d’évoquer l’adéquation de notre formation à votre profil, prenez contact avec le référent formation.
MODALITÉS ET DÉLAIS D'ACCÈS
Inscription possible jusqu'à 15 jours avant la formation.
Modalités
- Dans le cadre d’une inscription par une entreprise, un rendez-vous téléphonique ou en visioconférence est organisé entre le commanditaire et le formateur afin de cibler au mieux le besoin de formation.
- Dans le cadre d’une inscription individuelle, le stagiaire doit compléter un questionnaire d’évaluation du besoin au minimum 10 jours avant le démarrage de la formation afin que ces besoins spécifiques puissent être pris en compte.
Un questionnaire d’autopositionnement est à remplir par les stagiaires préalablement à chaque formation
Nos modules de formation sont évalués grâce à des quiz, QCM, réponse aux questions...
PROCHAINE SESSION
- Prochaine session
Date sur demande
DURÉE
-
Formation en visioconférence
Cette formation dure 35 heures réparties sur plusieurs séances en visioconférence
TARIFS
- Tarif Interentreprise
5000 € net par participant
- Tarif en présentiel sur site
Sur devis
VOS AVANTAGES
Recherche et optimisation
de vos financements
Nous identifions pour vous l’ensemble des financements auxquels vous êtes éligible, et vous proposons gratuitement une stratégie d’optimisation adaptée à vos besoins.
Délégation de gestion
administrative
Nous réalisons pour vous les démarches administratives liées à la mise en œuvre de chaque action de formation, de la demande de prise en charge au remboursement final.
Paiement jusqu'à
3x sans frais
Nous vous offrons la possibilité de régler en 3 fois sans frais, simplement et sans surcoût.
Création de parcours
à la carte
Bénéficiez de parcours de formation entièrement personnalisés, pensés pour répondre à vos besoins spécifiques.
RÉFÉRENT DE LA FORMATION
L’accompagnement du formateur se fait sous forme d’échanges à la demande des apprenants, tout au long de la formation.
La référente formation est joignable à la demande des stagiaires
- Par téléphone : 06 50 50 71 27, du lundi au vendredi de 9h à 17h
- Par mail, onelio@vitielloconseil.com (délai de réponse 48h max, sauf cas de force majeure)
Ou RDV Visio
FORMULAIRE DE PRÉ-INSCRIPTION
Un conseiller vous rappelle en moins de 48 heures pour donner vie à votre projet !